Що б не відбувалося необхідно залишатися легким і відкритим. Що ж головне в такій роботі? про всі особливості професії ведучого заходу і про те, як змінюються смаки клієнтів розповідає веселий і енергійний Алекс Селіхов.

2,5 5 2

- Ви провели кілька сотень заходів. Що вести складніше - весілля або корпоратив?

- Я не поділяю заходи - є свято, а що це - великий корпоратив або камерна вечірка - неважливо. Набагато важливіше настрій, яке ти даруєш людям.

- Як ви готуєтеся до заходу?

- Спочатку ми спілкуємося з людиною по телефону - обговорюємо якісь загальні побажання і вимоги. Якщо ми з потенційним замовником зійшлися в поглядах, вже домовляємося про зустріч, обговорюємо можливі сценарії. За десять років роботи я провів кілька сотень заходів і, розуміючи, яка збереться аудиторія, можу порадити клієнтові, що зайде, що немає.

- Ви самі пишете сценарій?

- Для кожного заходу по-різному. Якщо замовник вимагає, щоб було прописано кожне слово, цим займається команда копірайтерів. Упевнений, що кожен повинен займатися своєю справою, і не братися за все підряд. Досить часто це пояснюється невеликим бюджетом - клієнти, які бажають заощадити, беруть «все-в-одному». У підсумку, як правило, страждає якість всього заходу.

Особисто я не люблю запланованих заходів. Кожне свято має бути новим, унікальним. Ясна річ, є якісь повторювані штуки, але це скоріше основа для чогось нового, ніж кочують з одного сценарію в інший приколи.

- Як ви знаходите клієнтів?

- Найкраща реклама для людини моєї професії - сарафанне радіо. У людей не виникає зрозумілих сумнівів, у них є вже рекомендації близьких людей. Помітив, що з такими клієнтами та спілкування відразу налаштовується на потрібну хвилю - з'являється якийсь кредит довіри.

- А постійні клієнти вже є?

- У мене є клієнти, яких я «одружив» п'ять років тому, потім проводив весілля для їхніх друзів, а потім ще проводив день народження однією з подруг першої пари. Одна з гостей цієї вечірки вже кілька разів привертала мене для корпоративів своєї компанії. Коли тебе замовляють перший раз, і ти добре відпрацював, стаєш з цими людьми ближче. З деякими - навіть друзями. Був у мене, наприклад, замовник, працював у нього пару раз, а потім виявилося, що ми живемо в одному під'їзді. Тепер ходимо один до одного в гості і спілкуємося вже кілька на іншому рівні. «Алло, Саш, така-то дата вільна?». - «Так», - «Все, бронюй!».

- Чи були у вас складні аудиторії, які важко розворушити?

- Не буває занадто складних аудиторій, головне - правильно її спрямувати. Імпровізації, інтерактив - все треба робити правильно і красиво, тоді народ сам почне веселитися - захочеш, не зупиниш. Набагато частіше буває, що гості соромляться і через це затиснуті. Тоді працюєш в два рази старанніше. Через три години розумієш, що відпрацював шість, зате люди вже живі і веселі.

- Наскільки українці часто замовляють собі свята? Чи можна говорити про те, що вже є подібна культура?

- Є люди, які телефонують і замовляють захід за рік. В основному, якщо більш-менш великий захід, дзвонять за півроку. Наприклад, весілля - за пару місяців до події у них вже все заброньовано. А є й такі, які просяться на завтра. У мене навіть був випадок, коли мені подзвонили і вже через дві години я вів весілля . Цікавий був досвід - виявилося, що і пара інтернаціональна: він - бельгієць, вона - українка. Дуже красива щаслива пара, обом під 50.

- Ви працюєте тільки в Україні?

- На зарубіжний ринок я вийшов зовсім недавно. У минулому році проводив у Відні новорічний корпоратив для великої австрійської компанії - частина гостей були австрійці, частина - українці.

- Чи відрізняється публіка? Чи потрібен був особливий підхід до іноземців?

- Скажу так: хороший ведучий знайде підхід до будь-якої аудиторії.

- Якими якостями необхідно володіти людині, який займається проведенням заходів?

- Легкістю. Чим легше людина, тим простіше з ним спілкуватися.

- Як ви взагалі вирішили займатися проведенням заходів?

- Не те, щоб це відбулося спонтанно. Я грав в декількох командах КВН, і якось близько десяти років тому мені запропонували провести один захід. Мені сподобалося.

- За стільки років роботи які ви особисто для себе сформулювали правила?

- Не можна насильно змусити веселитися, тому я нікого ні до чого не змушую. Друге, але не менш важливе: я нікого не роздягаю, що не переодягають і не проводжу дивні конкурси, на зразок, миття ніг тещі або перекочування яйця з однієї штанини в іншу. Все те, що роблять уже 20 років поспіль.

- Чи змінилися вимоги клієнтів за час вашої роботи?

- Люди, в першу чергу, тепер хочуть спілкування, їм потрібна інтелектуальна бесіда і інтелектуальний гумор. Три головних складових: красиво, інтелігентно і смішно. На корпоративі, так, можна дозволити трохи більше, але все одно виходити за межу і скочуватися в вульгарність неприпустимо. Один невірний слово і ти без сторонньої допомоги можеш зіпсувати все свято.

- Ваше завдання подарувати людям настрій. Що робите, якщо ви самі не в настрої?

- Якщо ти вибрав це заняття, поганого настрою під час заходу бути просто не може. В якому б не був стані, сонний-ні сонний, болить-не болить - все неважливо. Береш мікрофон і поїхав. Все, що треба знати: «Ти виходиш робити людям свято».

- Тобто «Роблю роботу, незважаючи ні на що»?

- Мою роботу і роботою-то назвати складно. По суті я продаю повітря: приїжджаю, радую і веселю народ. Коли я буду ставитися до того, що я роблю, як до роботи, тоді я, швидше за все, з заходами зав'яжу. Особлива цінність в тому, що я абсолютно вільний. Роблю те, що я хочу, і це подобається людям, що ще потрібно?

- Як ви особисто для себе визначаєте, чи добре провели захід?

- Для мене найголовніший показник, якщо тебе радять близьким і друзям. Другий - це елементарна вдячність. Коли до тебе підходять і кажуть: «Спасибі вам величезне, все дуже круто».

Одного разу до мене після вечора підійшла наречена і сказала: «Я так не хотіла весілля, але спасибі за те, що ти зробив це свято». До сих пір це пам'ятаю.

Коли свято закінчено, ти відходиш в сторонку, дивишся на людей, бачиш, що всім добре і весело, тоді - ти все правильно зробив. Більшого підтвердження мені не треба.

автор: Ніка Селезньова